Pekanbaru — PTPN IV PalmCo melakukan penyegaran pada sejumlah posisi manajemen regional.
Salah satu perubahan terjadi pada posisi Business Support Head PTPN IV Regional III yang beroperasi di Provinsi Riau.
Argo ditunjuk mengisi jabatan tersebut menggantikan Achmedi Akbar.
Sebelum mendapat penugasan baru, Argo menjabat Kepala Divisi Strategi Perusahaan dan Pengendalian Kinerja Anak Perusahaan PTPN IV PalmCo.
Sementara Achmedi Akbar mendapat amanah baru sebagai Business Support Head PTPN IV Regional IV yang beroperasi di Jambi.
Serah terima jabatan berlangsung di Ruang Hang Tuah, Region Office PTPN IV Regional III, Pekanbaru, Senin (27/7/2026).
Kegiatan dipimpin Region Head PTPN IV Regional III Bambang Budi Santoso dan dihadiri jajaran pimpinan entitas yang sebelumnya dikenal sebagai PTPN V tersebut.
Bambang menyampaikan apresiasi kepada Achmedi Akbar atas kontribusinya selama bertugas di Regional III.
Achmedi mengemban amanah tersebut selama sekitar enam setengah bulan.
Meski relatif singkat, Bambang menilai berbagai masukan dan kontribusi yang diberikan Achmedi telah memberi dampak positif terhadap penguatan organisasi.
“Secara pribadi maupun kedinasan saya mengucapkan terima kasih kepada Pak Achmedi Akbar,” kata Bambang.
“Walaupun enam setengah bulan, namun input, masukan, dan kontribusi yang diberikan luar biasa,” lanjutnya.
Menurut Bambang, pengalaman panjang Achmedi membentuk karakter kepemimpinan yang tenang dan bijaksana.
Sikap tersebut dinilai membantu menjaga stabilitas organisasi ketika menghadapi berbagai persoalan.
“Sebesar apa pun persoalan, beliau tetap tenang. Ketenangan itu juga memberikan ketenangan kepada saya,” ujarnya.
“Pilihan kata yang beliau sampaikan selalu memiliki makna yang besar,” sambung Bambang.
Pada kesempatan yang sama, Bambang menyambut Argo sebagai Business Support Head PTPN IV Regional III yang baru.
Ia optimistis pengalaman Argo dalam strategi perusahaan dan pengendalian kinerja anak perusahaan dapat memperkuat transformasi bisnis di Regional III.
Bambang menggambarkan Argo sebagai sosok yang bekerja cepat dengan intensitas tinggi.
“Saya sudah lama mengenal Pak Argo. Kalau saya gambarkan, beliau itu ‘fast and furious’, bergerak cepat dengan intensitas kerja yang tinggi,” kata Bambang.
Ia berharap gaya kerja tersebut mampu membantu perusahaan menghadapi berbagai tantangan dan penugasan strategis ke depan.
“Mudah-mudahan kehadiran Pak Argo dapat membantu PTPN IV Regional III menjawab berbagai tantangan ke depan,” ujarnya.
Achmedi menyampaikan terima kasih kepada seluruh insan PTPN IV Regional III atas dukungan dan kebersamaan selama dirinya bertugas di Riau.
Ia mengatakan rotasi jabatan merupakan bagian dari proses pengabdian yang lebih luas bagi perusahaan.
“Saya percaya bahwa setiap perpindahan bukanlah akhir perjalanan, melainkan awal pengabdian yang lebih luas,” kata Achmedi.
Menurutnya, perubahan tempat tugas tidak mengubah tujuan utama, yakni memberikan kinerja terbaik bagi PTPN IV.
“Kita mungkin berpindah tempat, tetapi tujuan tetap sama, yaitu memberikan yang terbaik bagi PTPN IV,” ujarnya.
Achmedi juga menyampaikan terima kasih kepada Region Head, Operation Head dan seluruh keluarga besar Regional III.
“Dengan hati yang tulus saya mengucapkan terima kasih atas kerja sama, dukungan, persahabatan, serta keikhlasan yang kita rasakan selama ini,” katanya.
Setelah resmi menerima amanah, Argo menyatakan siap melanjutkan program yang telah berjalan di Regional III.
Ia juga akan mendorong peningkatan kinerja melalui penguatan kolaborasi pada seluruh lini organisasi.
Menurut Argo, masih terdapat sejumlah ruang perbaikan yang dapat dilakukan, terutama pada aspek pengendalian biaya dan efektivitas operasional.
“Masih banyak improvement yang perlu kita lihat bersama-sama,” kata Argo.
Ia menilai unit kerja memiliki posisi penting sebagai ujung tombak pengendalian biaya.
Karena itu, dukungan seluruh kepala bagian dan tim kantor regional diperlukan untuk memperkuat proses supervisi.
“Saya mohon dukungan dari seluruh rekan-rekan, terutama unit sebagai ujung tombak pengendalian biaya,” ujarnya.
“Dengan dukungan seluruh kepala bagian maupun tim di kantor regional, supervisi akan kita perkuat kembali,” lanjut Argo.
Argo mengungkapkan Regional III tengah menerima sejumlah penugasan strategis.
Penugasan tersebut membutuhkan energi, sinergi dan komitmen seluruh insan perusahaan agar target dapat dicapai secara optimal.
Meski tidak merinci seluruh bentuk penugasan, pernyataan tersebut menunjukkan bahwa penyegaran manajemen berlangsung di tengah agenda transformasi yang masih berjalan.
Posisi Business Support Head memiliki peran penting dalam mendukung pengelolaan keuangan, sumber daya, administrasi dan efektivitas operasional perusahaan.
Karena itu, tantangan Argo tidak hanya menjaga kesinambungan program lama.
Ia juga harus memastikan dukungan bisnis mampu mengikuti kecepatan perubahan dan target perusahaan.
PTPN IV Regional III merupakan salah satu entitas di bawah naungan PTPN IV PalmCo.
Saat ini, Regional III mengelola sekitar 67.000 hektare perkebunan kelapa sawit produktif.
Entitas tersebut menghasilkan rata-rata 1,6 juta ton tandan buah segar setiap tahun.
Produksi minyak sawit mentah atau crude palm oil Regional III juga mencapai lebih dari 500 ribu ton per tahun.
Angka tersebut menunjukkan besarnya skala operasional yang harus didukung oleh sistem manajemen, pengendalian biaya dan tata kelola yang efektif.
Sedikit saja terjadi pemborosan pada kegiatan berskala besar, dampaknya dapat berkembang menjadi nilai yang signifikan.
Karena itu, pesan Argo mengenai pengendalian biaya menjadi salah satu fokus penting dalam rotasi tersebut.
Selain mengelola kebun perusahaan, PTPN IV Regional III bermitra dengan ribuan petani sawit.
Kemitraan itu turut diperkuat melalui Program Peremajaan Sawit Rakyat atau PSR.
Regional III memproyeksikan program peremajaan sawit rakyat mencapai 17.000 hektare hingga akhir 2026.
Program tersebut diarahkan untuk mengganti tanaman tua atau tidak produktif dengan tanaman baru yang memiliki produktivitas lebih baik.
Namun pelaksanaannya membutuhkan kesiapan data, pendampingan petani, pembiayaan, ketersediaan bibit dan pengawasan yang konsisten.
Regional III sendiri telah menjalankan transformasi bisnis secara masif sejak 2019.
Rotasi manajemen menjadi bagian dari upaya menjaga transformasi tersebut tetap berjalan.
Argo datang membawa gaya kerja cepat.
Achmedi bergerak menuju penugasan baru di Jambi.
Kini ukurannya bukan seberapa cepat kursi jabatan berpindah.
Melainkan seberapa kuat perubahan itu mampu menekan biaya, memperbaiki operasi dan meningkatkan manfaat bagi perusahaan serta ribuan petani mitra. (*)
